명의도용이 뭐길래 이렇게 위험할까? 명의도용은 말 그대로 내 허락 없이 내 이름과 개인정보를 다른 사람이 가져다 쓰는 행위입니다. 여기서 중요한 건 “잠깐 써봤다” 수준이 아니라, 그 이름으로 계약·구매·대출·가입 같은 법적·금전적 행위가 이뤄진다는 점이에요. 나중에 문제가 터졌을 때 모든 화살이 ‘내 명의’ 쪽으로 몰리기 때문에, 시간이 지나면 지날수록 정리하기가 눈덩이처럼 불어납니다. 또 하나의 문제는 명의도용이 조용히, […]
배임/횡령죄, 일상에서 많이 들어본 단어 뉴스만 틀어도 “배임/횡령죄”라는 단어가 심심찮게 등장하죠. 대기업 총수, 회사 임원, 공동대표 이야기 같지만 막상 내용을 뜯어보면 우리가 일상에서 겪는 돈 문제, 계좌 관리, 회사 비용 처리와도 생각보다 가깝게 연결됩니다. 그래서 더 헷갈리고, “이 정도도 배임/횡령죄가 되나?”라는 질문이 자연스럽게 나옵니다. 배임/횡령죄는 한마디로 말하면 남의 재산을 ‘믿고 맡긴 관계’를 깨뜨렸을 때 성립하는
공무집행방해란? 법 조문부터 쉽게 풀어보기 공무집행방해라는 말, 뉴스에서 한 번쯤은 들어보셨죠? 경찰에게 욕을 했다, 단속을 막았다, 공무원을 밀쳤다… 이런 장면들이 나오면서 “공무집행방해 혐의로 입건됐다”라는 표현이 따라붙습니다. 그런데 막상 “도대체 어디까지가 공무집행방해야?”라고 물어보면, 정확히 아는 사람은 많지 않습니다. 공무집행방해는 형법 제136조에 규정된 범죄로, 직무를 수행하는 공무원에게 폭행 또는 협박을 가해서 그 공무집행을 방해하는 행위를 말합니다. 여기서
1. 명예훼손/허위사실유포, 한 번에 이해하기 명예훼손이란 무엇일까? 명예훼손은 간단히 말해서 다른 사람의 사회적 평가를 떨어뜨리는 행위예요. 여기서 중요한 포인트는 “그 사람을 보는 시선”이 나빠지느냐, 즉 평판이 추락하느냐 하는 부분입니다. 꼭 욕설을 해야만 명예훼손이 되는 건 아니고, 특정 사실을 공개적으로 말해서 그 사람에 대한 신뢰나 이미지가 훼손되면 명예훼손 문제가 될 수 있어요. 허위사실유포는 어디서 구분될까? 허위사실유포는
공정거래수사대응의 목적과 원칙 공정거래수사대응의 1차 목적은 제재 최소화, 2차 목적은 사업 연속성 유지입니다. 수사·조사를 ‘한 번의 이벤트’가 아니라 반복 가능한 운영 체계로 보는 관점이 핵심입니다. 운영 원칙 명확한 컨트롤타워, 빠른 증거 보전, 일관된 커뮤니케이션, 조기 법리 평가가 네 축입니다. 각 축은 템플릿과 체크리스트로 표준화해야 담당자 변경에도 품질이 흔들리지 않습니다. 조사 개시와 골든아워 자료제출 요구서, 현장조사
기업법률자문의 본질과 가치 기업법률자문은 계약·규제·노무·지식재산·공정거래·데이터·분쟁까지, 회사 운영 전반의 법적 리스크를 선제적으로 관리하고 의사결정의 속도를 높이는 지원 체계입니다. 단순한 사후 대응이 아니라, 전략·조직·프로세스에 법적 안전장치를 심는 선제적 거버넌스가 핵심입니다. 담당 영역의 확장성 오늘의 자문은 내일의 KPI를 만듭니다. 투자 라운드, 조달, 공급망 전환, 해외 진출 등 비즈니스 변화가 있을 때 기업법률자문은 리스크 매핑과 계약 구조 설계를 통해
불공정거래의 정의와 범위 불공정거래란? 불공정거래는 시장의 공정한 경쟁 질서를 해치거나 거래 상대방에게 부당한 불이익을 주는 일체의 행위를 의미합니다. 가격·거래조건·유통경로를 왜곡하거나, 허위·과장 표시광고로 소비자 선택을 흐리는 행위 등도 포함됩니다. 규제는 더 촘촘해지고, 신고·제보는 더 쉬워졌습니다. 내부고발과 디지털 로그가 증거가 되는 시대라 초기 대응 실패가 과징금·손해배상·입찰제한·평판추락으로 곧장 연결됩니다. 관련 법체계 한눈에 보기 핵심 법률 지도 불공정거래는 **독점규제
기업건설자문 정의와 범위 기업건설자문은 토지 발굴, 타당성, 인허가, 금융, 설계·시공, 분양·운영까지 전 과정을 끊김 없이 연결하는 통합 자문입니다. 프로젝트마다 이해관계자가 많은 건설 산업에서, 기업건설자문은 의사결정의 속도와 정밀도를 높여 손실을 막고 수익을 극대화합니다.기업건설자문이 필요한 순간은 보통 두 가지예요. 첫째, 새 사업을 빠르게 검증해야 할 때, 둘째, 이미 진행 중인 사업에서 리스크가 커질 때입니다. 이때 전문가는 ‘데이터’와
법인회생이란? 회생 vs 파산 vs 워크아웃 차이 법인회생은 회사를 청산하는 파산과 달리, 영업을 지속하면서 채무를 법원이 정한 계획에 따라 **재조정(탕감·분할상환 등)**하는 절차입니다. 은행 워크아웃은 사적(민간) 구조조정으로 유연하지만 법적 구속력이 약한 반면, 회생은 법원의 **자동중지(포괄적 금지명령)**로 강력한 보호막이 작동합니다.회생을 통해 “살릴 가치가 있는 사업”은 가치를 보전하고, 채권자에게도 청산가치보다 높은 변제를 제공함으로써 이해관계자 모두가 손실을 최소화합니다. ‘타이밍’이
경영권분쟁의 본질 경영권분쟁은 회사의 의사결정 지배력(지분, 이사회, 위임장, 내부 통제)을 둘러싸고 이해관계자들이 충돌하는 상황입니다. 분쟁은 단발 사건이 아니라 ‘거버넌스 시스템’에 대한 장기 싸움이기에, 단기 전술과 중장기 전략이 병행되어야 합니다.핵심은 표 계산과 절차 준수입니다. 감정적 대응으로 절차를 놓치면, 법정에서 번복할 수 없는 치명적 약점이 됩니다. 핵심 용어 미리 이해하기 의결권, 특별결의, 정관, 사외이사, 감사/감사위원, 위임장 대결,
